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关于岗位设置与晋升评聘有关事项的通知

发布者:本站原创 发布时间:2014-05-04

各系部、处室:

根据2011年《江西机电职业技术学院、江西省机械高级技工学校岗位设置实施方案》的总体要求,今后专业技术人员每年的岗位设置和晋升聘任将按照本人申报及登记的教学科研成果进行业绩汇总评分。为有序地实施岗位设置与晋升评聘工作,现将有关事项通知如下:

1、原有聘书需全部进行更换,请每位专业技术人员交一张红底或蓝底免冠1寸彩照,由部门收齐后于2013年1月11日前统一交人事处刘亚丽。

2、专业技术人员今后每年需按照《江西机电职业技术学院教育教学科研成果登记规定》(试行) 的要求及时进行登记,并在年底认真填写人事处发布的《年度教学科研成果申报表》,《年度教学科研成果申报表》中所填内容必须与在科研处和教育研究室登记的内容一致,如有出入,其本人相应业绩将不予认可。

3、2011年首次岗位设置时填报了《教学科研成果申报表》的人员,如果2012年度没有任何变动,无需重复填报。

4、如果首次岗位设置后学历学位、课题、论文论著、专利、竞赛及奖项等有变动情况,须按要求填写《年度教学科研成果申报表》,并提交相应的变动证明材料复印件。此前有漏报、错报人员,今年允许补报及更正,过期则不予认可,补报更正的业绩需在《年度教学科研成果申报表》里注明,并按2011年首次岗位设置时的程序和要求提交相关材料。首次岗位设置要求可在OA通知公告中查找(2011年11月1日发布)。

5、2012年度新进人员须填写《年度教学科研成果申报表》,并按2011年首次岗位设置时的程序和要求提交相关材料。

6、各部门将《年度教学科研成果申报表》及相应变动证明材料的纸纸稿和电子稿汇总后,于2013月1日11前统一将纸制稿交人事处刘亚丽,电子稿及相应变动证明材料的扫描件发送至信箱:yww498@163.com电子稿命名时请写明姓名、岗位名称、岗位等级,如命名为 “某某讲师八级”。没有及时提交《年度教学科研成果申报表》的,视为当年没有业绩成果。

7、今后每年将在当年年底填写《年度教学科研成果申报表》,并且前一年的业绩不再进行补报。《年度教学科研成果申报表》请到学院OA办公平台下载中心“岗位设置”区域下载。

2012.12.21

人事劳资处

 

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